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Et si vous anticipiez le départ à la retraite de vos salariés ?

Publié le 12 février 2024

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Toute entreprise est tenue de verser au salarié (cadre ou ETAM) qui part à la retraite une indemnité minimale appelée « indemnité de fin de carrière » (IFC), sous réserve, bien sûr, qu’il remplisse les conditions d’ancienneté requises. Cela a donc un coût pour l’entreprise. Alors mieux vaut anticiper et éviter les problèmes de trésorerie.
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Ce document constitue une présentation simplifiée des engagements légaux et conventionnels des entreprises relevant des Conventions Collectives Bâtiments et Travaux Publics. Ces informations sont fondées sur la réglementation en vigueur au 01/01/2024 et ne constituent pas un conseil ou un avis juridique ou fiscal.
Document à caractère publicitaire sans valeur contractuelle. Seules la notice d’information a valeur contractuelle.

 

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