Anticiper la transmission de votre entreprise est crucial parce que cela vous permet de vous poser les bonnes questions sur plusieurs aspects : l’avenir de votre entreprise, votre patrimoine et votre vie personnelle. Êtes-vous prêt à arrêter de travailler ? À qui transmettre votre société ? Quelle est sa valeur réelle ? Quels seront vos revenus après la cession ?

Préparer cette transition à l’avance vous évite également de vous retrouver dans une situation où vous seriez contraint d’accepter la première offre, ou une proposition qui ne correspondrait pas à vos attentes.

Anticiper, c’est aussi préparer chaque étape de la cession en toute sérénité. Pour optimiser la valeur de votre entreprise, certaines actions sont vivement conseillées. Voici nos recommandations :

• réalisez un diagnostic complet de votre patrimoine professionnel et personnel ;
• pensez à souscrire un contrat de retraite supplémentaire pour anticiper la baisse de revenus après la transmission ;
• faites un point sur vos assurances professionnelles pour être certain d'être bien couvert ;
• assurez-vous que les obligations sociales de votre entreprise sont respectées, qu'il s'agisse des indemnités de licenciement ou de départ à la retraite, et que la garantie du passif est en place pour rassurer tout repreneur potentiel.

Ces actions vous permettront de valoriser votre entreprise et d'envisager la cession dans les meilleures conditions.

Quels sont les différents types de transmission de votre entreprise ?

Vous pouvez transmettre votre entreprise à vos héritiers, à des salariés ou encore à un repreneur extérieur. 

Transmission à vos héritiers

La transmission de votre entreprise à vos héritiers peut s’effectuer de différentes manières :

• À titre gratuit via une donation, à condition que votre patrimoine personnel soit suffisant pour assurer votre revenu après la cession, car vous ne disposerez plus de revenus liés à l’entreprise. Pour encourager ce type de transmission, les dispositifs fiscaux ont été assouplis ces dernières années. L’un des plus avantageux est le « pacte Dutreil », qui offre des exonérations fiscales importantes.
  Zoom sur le Pacte Dutreil
  Le pacte Dutreil permet de bénéficier d’un allégement fiscal lors de la transmission gratuite de titres de sociétés ou d’entreprises individuelles exerçant une activité industrielle, commerciale, artisanale, agricole ou libérale. Ce dispositif s’applique en cas de donation ou de succession.
  L’avantage fiscal consiste en une exonération des droits de succession ou de donation à hauteur de 75 % de la valeur des parts transmises. Dans un cadre familial, ce dispositif réduit ainsi la taxation de la transmission à 25 % de la valeur de l’entreprise, rendant la transmission bien plus avantageuse pour les héritiers.
• À titre onéreux, où l’héritier est alors traité comme un repreneur extérieur. 
• Par la cession partielle, en séparant le patrimoine immobilier du patrimoine professionnel, ce qui permet de conserver une partie des actifs tout en transférant l’activité.

Pour déterminer la meilleure option en fonction de votre situation, il est vivement conseillé de vous entourer de spécialistes tels que notaire, avocat, fiscaliste, banquier ou expert-comptable. Leur expertise vous aidera à prendre les décisions les plus judicieuses.

Transmission aux salariés

Dans un secteur comme le BTP, où la maîtrise des compétences et la cohésion de l’équipe sont essentielles, céder l’entreprise à ses salariés peut être une option très avantageuse. Toutefois, ce mode de transmission est réservé aux entreprises de 10 salariés ou plus.

Transmission à un repreneur extérieur

Plusieurs options s’offrent à vous pour céder votre entreprise à un repreneur extérieur : vous pouvez vendre uniquement le fonds de commerce (une option plutôt rare), céder les actions ou parts sociales, ou encore transférer les titres de participation.
Un repreneur extérieur cherchera avant tout une entreprise solide financièrement et qualifiée. Il procèdera volontiers à un audit préalable pour évaluer son futur investissement et s'assurer de la rentabilité de l'entreprise.

Comment SMABTP peut vous accompagner dans cette étape clé ?

Vous l’aurez compris : transmettre son entreprise est une décision qui ne peut pas se faire à la légère et qui nécessite d’être préparée. SMABTP peut vous accompagner à chaque étape, en mettant à votre disposition son expertise et en vous proposant des solutions parfaitement adaptées à vos besoins. Votre conseiller SMABTP, véritable interlocuteur de confiance, est là pour vous guider. N'hésitez pas à le contacter pour un accompagnement personnalisé.

Ces informations sont fondées sur la réglementation en vigueur au 15 octobre 2024 et ne constituent pas un conseil ou un avis juridique ou fiscal. Document publicitaire, sans valeur contractuelle - Seule la notice d'information a une valeur contractuelle.

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