René Chauvet (CFE-CGC BTP) succède à Jean-Luc Sethi (FFB), qui a présidé le CCCA-BTP pendant trois ans. Électricien de formation, il a commencé sa carrière au service entretien d’une usine sidérurgique de Lorraine. En 1962, il a rejoint le département sidérurgie d’une grande entreprise de travaux publics (SGE devenue par la suite CEGELEC). Il a notamment participé à la construction de plusieurs usines sidérurgiques en Lorraine, à la réalisation de la ligne 1 du métro de Mexico, à la construction sur les bords de la Méditerranée de ports de chargement et déchargement des produits, d’une cokerie, de deux hauts fourneaux, d’une aciérie…

Les années 70, marquées par la fin des gros investissements dans la sidérurgie, l’ont conduit à s’orienter vers un poste de coordinateur de travaux pour l’ensemble des agences de la région Nord de l’entreprise puis de la région Est. Son périmètre d’action s’est ensuite élargi à la coordination de la sécurité et de la formation. Les dix dernières années de sa carrière lui ont ainsi permis de contribuer à la mise en place et au développement de l’apprentissage dans l’entreprise. Il a assumé la responsabilité du recrutement (environ cinquante par an), du suivi des jeunes, de leur évolution et de leur insertion dans l’entreprise. Il a aussi pris en charge le suivi de la formation des tuteurs d’entreprise (maîtres d’apprentissage).

Son engagement syndical

C’est à cette période (1990) qu’il a commencé à collaborer avec le CCCA-BTP, qui avait détaché un conseiller formation pour suivre cette action dans toutes les implantations françaises de l’entreprise. René Chauvet s’est engagé syndicalement dès le début des années 80. Après quelques années de syndicalisme dans l’entreprise (CEGELEC), il a souhaité assurer des mandats dans des organismes paritaires. Il a notamment été désigné administrateur dans l’association gestionnaire des CFA du BTP de la région Nord - Pas-de-Calais, à l’AREF et à l’OPPBTP. Il a participé à tous les conseils de perfectionnement des CFA, riches d’enseignements pour le suivi et l’évolution de l’apprentissage BTP.

L’âge de la retraite arrivé, il s’est entièrement consacré aux activités de la CFE-CGC BTP et a poursuivi au sein du secteur du BTP son engagement dans le domaine de la formation. Siégeant à la CPNE, au CCCA-BTP, à l’OPCA TP puis à l’OPCA de la Construction, au travers de ses différents mandats, il a participé aux négociations de tous les accords de branche en matière de formation. « Même si le secteur du BTP est confronté à des difficultés en raison d’une conjoncture économique encore difficile, je veillerai à ce que le réseau des CFA du BTP reste opérationnel pour assurer la formation des jeunes dont les entreprises ont besoin et la réussite de leur parcours » a déclaré René Chauvet.

Le CCCA-BTP est dirigé à la fois par les fédérations professionnelles d’employeurs (CAPEB, FFB, Fédération SCOP BTP et FNTP) et de salariés : (BATI-MAT-TP CFTC, CFE-CGC BTP, FNSCBA-CGT, FGFO, FNCB CFDT).

B.P