Le socle de ce plan d'avenir se nourrit des quelque 1000 propositions formulées par les professionnels de la filière à l'issue des Rencontres régionales pour l'avenir des industries du bois, lancées à l'automne 2012 par Stéphane Le Foll, ministre de l'Agriculture et de la Forêt, Arnaud Montebourg, ministre du Redressement productif et Alain Rousset, Président de l'Association des régions de France.

Ces rencontres avaient montré la nécessité de développer l'offre des produits du bois pour répondre aux besoins du marché. Malgré une ressource abondante (la France est le troisième pays forestier de l'Union européenne) les entreprises de la filière bois qui représentent un chiffre d'affaires de 50 milliards d'euros et près de 450 000 emplois, peinent à mobiliser cette matière première pour répondre à une demande croissante tant en bois matériau qu'en bois énergie.

Le plan décliné en quatre axes stratégiques s'est fixé pour objectifs de permettre à la filière d'accroître ses performances, de gagner en compétitivité et de générer de nouveaux emplois. Il s'agit d'abord d'insuffler une nouvelle dynamique à la filière, d'élaborer une vision stratégique nationale. Ce qui doit passer par la création d'un Comité stratégique de la filière bois (CSF) autour duquel régions, syndicats et associations professionnelles sont invités à se mobiliser.

Mobilisation aussi de financements publics et privés indispensables pour développer la compétitivité des entreprises, y compris sur les marchés émergents : cela doit passer entre autres par la création d'un Fonds stratégique de la forêt et du bois, par la mobilisation d'une large gamme de financements et de services de la Banque publique d'investissement (bpiFrance).

Mobilisation enfin de leviers pour favoriser la progression de l'offre et de la demande des produits du bois, la création d'emplois et une réduction du déficit commercial.

B.P (source AFP)